Persoonlijke begeleidingstrajecten.  Op informele wijze begeleid ik u als Jungiaans coach in een vertrouwde persoonlijke sfeer naar een zinvolle en succesvolle toekomst. Voorbeelden van begeleidingstrajecten zijn; inzicht geven in denken en handelen voor een doorstart in persoonlijke groei, begeleiding bij de keuze van psychologische tests en assesstments, begeleiding bij outplacementtrajecten, begeleiding bij heroriëntatie op de arbeidsmarkt en carrièreplanning, hulp bij sollicitatietrajecten, starten als ondernemer vanuit een re-integratietraject, de hulp bij het opstellen en “bankklaar”maken van het ondernemingsplan, het organiseren van kapitaal voor de financiering van een op te starten bedrijf en persoonlijke financiële planning.Als u op zoek bent naar persoonlijk en zakelijk succes, kijk dan vooral ook eens op LinkedIn of in het menu "referenties" en lees de persoonlijke ervaringen van mijn cliënten. Tarieven worden in het gratis intakegesprek overlegd en zijn afhankelijk van het gekozen begeleidingstraject.  Career Counselling, de sleutel die deuren voor u opent. U, de mens die zoekt naar de sleutel die de deur opent naar een volgende ontwikkelingsstadium, heeft vaak veel tijd nodig de juiste sleutel te vinden, soms teveel tijd nodig, terwijl uw leven aan u voorbij gaat. Ik heb voor u, voor een aantal deuren, de loper. John Sluiman & Partners, Consultancy en Coaching (Geregistreerd in het Centraal Register Kort Beroepsonderwijs)   Career counselling, De Savickas methode. Mijn loopbaanbegeleiding methode is gebaseerd op de career counseling ideeën van Mark Savickas. Mark Savickas werkt als professor en bestuurder aan het Northeastern Ohio Universities College of Medicine en aan de Kent State University. Mark Savickas staat internationaal bekend als gezaghebbende en toonaangevende vernieuwer van theorie en methodiek op het gebied van beroepskeuze en loopbaanontwikkeling. Geïnspireerd door o.a. het werk van Alfred Adler en op basis van een grondige kennis van de bestaande wetenschap en praktijk (en de geschiedenis daarvan), heeft hij de loopbaanpsychologie nieuw leven ingeblazen. Nieuw is b.v. zijn narratieve benadering en het begrip objectieve en subjectieve carrière en het ontwikkelen van een Zelf en het construeren van een identiteit